
Rūpes Taisnīgums Solidaritāte

2025. gada 12. jūnijā Rīgas pilsētas tiesa pieņēma lēmumu par streiku uzņēmumā CCC Riga Digital Services SIA. Streiks atzīts par nelikumīgu.
❗ Kāds ir iemesls?
Tiesas skatījumā, saskaņā ar Streiku likuma 11. pantu, lēmums par streiku bija jāpieņem visiem LAKRS biedriem visā Latvijā, tostarp no Alūksnes, Balviem, Liepājas, Daugavpils, Rīgas un citām nozarēm – ne tikai konkrētajā uzņēmumā, kur streiks tika pieteikts.
Šāds skaidrojums atspoguļo dramatisku problēmu likumā: tas neņem vērā mūsdienīgu arodbiedrību struktūru. LAKRS apvieno darbiniekus no piecām dažādām nozarēm visā Latvijā – mums nav vienas vienīgas darbavietas, bet daudzveidīga pārstāvība visos reģionos.
⚠️ LAKRS uzskata:
Tiesa interpretējusi likumu pārāk šauri un formāli.
Esošais Streiku likums ir novecojis un nespēj aizsargāt darbinieku tiesības mūsdienu apstākļos.
Prasība, lai visiem biedriem visā Latvijā jābalso par streiku vienā darba vietā, ir absurda un reāli liedz izmantot streika kārtību.
Inga Vējiņa, LAKRS priekšsēdētāja:
“Šī cīņa nebeidzas šeit. Mēs turpināsim – arī Eiropas līmenī. Tā nav tikai LAKRS vai CCC darbinieku cīņa – tas ir jautājums par visu Latvijas strādājošo tiesībām uz streiku.”
Ko darīsim tālāk?
LAKRS turpinās darbu pie likuma maiņas. Mēs iestājamies par to, lai:
Streika iespēja Latvijā būtu reāli izmantojama, nevis formāla.
Likums atbilstu Eiropas sociālajām normām un darbinieku pamattiesībām.
Neviens darba devējs nevarētu aizsegties ar juridisku formalitāti, lai apietu taisnīgumu.
Mūsu darbs turpinās.
Mēs neapstāsimies, kamēr Latvijā strādājošajiem būs reālas tiesības uz streiku – tā, kā tas pienākas demokrātiskā sabiedrībā.
Tālrunis: +371 28656124
E-pasts: arodbiedriba@lakrs.lv